Задачи и функции
Структура
Оснащение
Кадровый состав
Документы
Независимая оценка
Деятельность
Новости
Полезные ссылки
Вопросы-ответы
Почему отказали в соцконтракте? Разбор самых частых причин отказа в назначении государственной социальной помощи (ГСП)
Основные причины отказа (для всех направлений)
❌ Превышение дохода
Среднедушевой доход выше прожиточного минимума в Тюменской области на дату подачи заявления.
❌ Неполный пакет документов
Отсутствуют обязательные документы либо указаны недостоверные сведения.
❌ Решение комиссии
Рабочая группа вынесла отрицательное заключение по заявлению.
Специфические причины по направлениям
Для предпринимателей и самозанятых
- Не пройдено обязательное тестирование или не получен сертификат о прохождении обучения предпринимательским компетенциям.
- Налоговая регистрация в другом регионе (постановка на учёт в налоговом органе вне Тюменской области).
Для ищущих работу
- Нет регистрации в Центре занятости населения (отсутствует статус безработного или гражданина, ищущего работу).
- Трудоустройство в период рассмотрения заявления.
Для первоочередных нужд
- Нет подтверждения трудной жизненной ситуации.
- Заявитель не относится к категории получателей помощи.
Справочно: перечень типовых трудных жизненных ситуаций и категорий семей (одиноко проживающих граждан), которым оказывается помощь по социальному контракту на первоочередные нужды, утверждены приказом Минтруда России от 15.01.2026 № 7н.
- Достигнут лимит получателей: регион заранее устанавливает максимальное число участников на финансовый год. Если лимит исчерпан, поздние заявки могут быть отклонены.
Справочно: для каждого направления соцконтракта регион заранее устанавливает лимит — максимальное число получателей поддержки в рамках финансового года. Если заявок больше лимита, тем, кто подал заявление позже, могут отказать по этой причине.
Что учитывает комиссия при принятии решения?
Рабочая группа оценивает не только доходы, но и реалистичность плана выхода из трудной ситуации. В фокусе внимания:
♦ Трудовой потенциал — образование, опыт, навыки.
♦ Бытовые условия — подходят ли они для выполнения мероприятий по контракту.
♦ Технические возможности — есть ли всё необходимое для реализации плана.
♦ Предпринимательские компетенции — понимание основ бизнеса.
♦ Активность в поиске работы — насколько заявитель проявляет инициативу.
♦ Имущественная обеспеченность — наличие имущества, которое может влиять на оценку нуждаемости.
Цель оценки — понять, действительно ли нужна мера поддержки и выполним ли план заявителя.
___________________________________________________________________________________________________
Как действовать дальше?
Узнайте подробности
Единый контакт-центр: 8‑800‑100‑00‑01
Подайте заявление через портал «Госуслуги»
